Ressources sur la carrière

Passez en revue votre CV

Mettez à jour votre CV, adaptez-le aux employeurs qui vous intéressent et téléchargez-le sur votre profil du RECM [hyperlink to Military Family Services (vfairs.com)] dans les semaines précédant l’événement.

Préparez un court message de présentation

Rédigez un message de présentation de 30 secondes qui met en avant vos principales compétences ou qui vous place en bonne position pour un poste en particulier. Cela contribue à vous démarquer auprès des recruteurs, qui rencontrent de nombreux candidats potentiels en peu de temps.

Portez une tenue appropriée

Même pour un événement virtuel, habillez-vous comme vous le feriez pour une entrevue en personne. La foire de l’emploi virtuelle est l’occasion de faire une excellente première impression et de montrer aux employeurs que vous souhaitez vraiment vous joindre à leur équipe.

Réfléchissez à des questions pour les employeurs

Les foires de l’emploi permettent aux recruteurs de trouver d’excellents candidats, mais c’est aussi l’occasion pour vous de trouver une entreprise qui vous convient.

Soyez proactif – prenez les devants pour prendre contact avec les employeurs

De nombreux employeurs n’ont jamais cherché de candidats au moyen d’une foire de l’emploi virtuelle. Ne vous découragez pas si vous ne recevez pas d’invitation pour une entrevue virtuelle avant l’événement, même si vous avez postulé à des postes. Le jour même, engagez la conversation et clavardez avec les employeurs pour entrer en contact avec eux.

Soyez calme et confiant

Portez une tenue appropriée, préparez-vous un verre d’eau et sentez-vous bien à l’aise de mettre en valeur vos meilleures compétences avec calme et confiance, dans le confort de votre propre maison. 

Si vous avez des questions, veuillez communiquer avec nous à [email protected].